| Konstrukcja urlopów |
 |
 |
 |
|
17. Konstrukcja urlopów. Jak się liczy staże do urlopów:
- konstrukcja całościowa- musimy spełnić warunek (staż). Ten warunek spełniamy w ten sposób, że wliczamy wszystkie okresy zatrudnienia, czyli umowy o pracę (tylko i wyłącznie), ale wszystko jedno, na jaki okres, z jakim pracodawcą i jakie były przerwy między stosunkami pracy i bez względu na sposób rozwiązania stosunku pracy. Urlop podstawowy – przysługuje wszystkim pracownikom po przepracowaniu określonego czasu pracy i wyliczony jest wg kodeksu pracy. Może on mieć różne wymiary: - 20 dni -jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, - 26 dni -jeżeli pracownik jest zatrudniony, co najmniej 10 lat, Najnowsze:
Najstarsze:
|